Làm thế nào để lãnh đạo đội ngũ đạt mục tiêu doanh nghiệp?
“Muốn đi nhanh thì đi một mình, muốn đi xa thì đi cùng đội ngũ ngũ” – ngạn ngữ châu Phi
Trong môi trường kinh doanh cạnh tranh hiện nay, lãnh đạo không chỉ cần tầm nhìn, mà còn phải có năng lực đưa đội ngũ đến đích. Vấn đề là: làm thế nào để đội ngũ hành động hiệu quả và đạt mục tiêu doanh nghiệp? Câu trả lời nằm ở: kỹ năng lãnh đạo, xây dựng nhóm đội và đặc biệt là quản lý thời gian – một yếu tố tưởng tượng nhỏ nhưng lại có ảnh hưởng lớn đến thành công.
1. Vì sao hoàng ngũ không đạt được mục tiêu chung?
Theo khảo sát của Gallup, chỉ có 40% nhân viên hiểu được mục tiêu của tổ chức. Sự thiếu rõ ràng trong truyền thông mục tiêu doanh nghiệp đối mặt với:
– Công việc chồng chéo, lãng phí thời gian
– Nhân sự thiếu động lực, chỉ làm theo lệnh
– Kết quả đầu ra xa rời chiến lược ban đầu
Khi mục tiêu không rõ – quản lý thời gian thân thiện – tinh thần đội nhóm yếu, doanh nghiệp khó tăng cường bền bỉ.
2. 3 trụ trụ giúp lãnh đạo đội ngũ hiệu quả hơn
2.1 Rõ ràng thông tin truyền thông
Lãnh đạo đạo đức cần có biến chiến lược thành công cụ hành động có thể sử dụng:
– OKRs: Trợ giúp đo lường và theo dõi tiến trình theo từng cấp độ
– Họcp định kỳ ngắn gọn (Đăng ký hàng tuần): Trợ giúp giám sát trình
– Bảng công việc rõ ràng: Ai làm gì, đến khi nào, kết quả đo ra sao – Một
nhóm thiếu định hướng sẽ làm việc hết sức, gây lãng phí nguồn.
2.2 Tạo động lực và gắn kết nhóm đội
Theo McKinsey, 70% năng lực đội ngũ đến từ động lực nội tại, chứ không chỉ làm kỹ năng.
Giải pháp:
– Trao quyền thực sự thay vì chỉ phân công
– Gắn kết mục tiêu doanh nghiệp với lợi ích cá nhân
– Khen thưởng kịp thời, minh bạch và đúng lúc
Ví dụ: Một doanh nghiệp FMCG khi áp dụng khóa đào tạo inhouse về xây dựng văn hóa đội đội của One Academy đã tăng 17% hiệu suất sau 90 ngày khai thác.
2.3 Quản lý hiệu ứng thời gian
Quản lý thời gian không đơn giản là “làm nhanh hơn” – mà là “làm đúng quan trọng nhất”.
Các công cụ giúp quản lý thời gian hiệu quả:
– Ma trận Eisenhower: Phân loại công việc gấp/quan trọng để ưu tiên đúng
– Nguyên tắc Pareto 80/20: Tập trung vào 20% nhiệm tạo ra 80% kết quả
– Ủy quyền thông minh: Giúp đạo tập trung vào chiến lược, không sa vào tiểu tiết
📊 Theo HBR, đảm bảo quản lý thời gian có khả năng đạt được mục tiêu cao hơn 60% nên với nhóm còn lại.
3. Quản lý thời gian – kỹ năng cốt lõi của nhà lãnh đạo hiện đại
Khi lãnh đạo biết quản lý thời gian:
– Đội ngũ không bị rối vì thiếu kế hoạch
– Dòng công việc trơn tru, đúng tiến độ
– Mục tiêu doanh nghiệp được thực hiện hóa nhanh và chuẩn xác hơn
Tuy nhiên, quản lý thời gian không chỉ là vấn đề cá nhân – mà là một kỹ năng cần được đào tạo bài bản và phù hợp với môi trường kinh doanh.
4. One Academy – Đào tạo nội bộ giúp lãnh đạo nâng cao kỹ năng quản lý thời gian và đội ngũ
One Academy là đơn vị đào tạo chuyên sâu về kỹ năng quản trị, thuyết trình, bán hàng, chăm sóc khách hàng và đặc biệt là quản lý thời gian.
Chương trình dành riêng cho CEO, giám đốc, quản lý cấp trung:
– Kỹ năng quản lý thời gian & công việc hiệu quả
– Kỹ năng giao việc và ủy quyền chuyên nghiệp
– Lập kế hoạch và điều phối đội theo mục tiêu
🎯 Ưu điểm:
– Thiết kế theo đặc thù doanh nghiệp
– Đào tạo ngay tại công ty – Không phân đoạn hoạt động
– Nội dung thực chiến – ứng dụng
Tham khảo ngay 📍 khóa học tại: https://oneacademy.edu.vn
Kết luận:
Doanh nghiệp tăng trưởng khi ngũ ngũ được dẫn đúng cách. Lãnh đạo giỏi không đơn thuần là người giỏi chiến lược – được biết đến là người đưa ra chiến lược thực tiễn thông qua đội ngũ. Nếu doanh nghiệp của bạn đang gặp vấn đề về tiến độ, sự rời rạc trong phân phối hợp lý hoặc năng suất làm việc thấp, rất có thể bạn cần xem lại khả năng quản lý thời gian và điều hành vương ngũ. Hãy để One Academy đồng hành cùng bạn trong chương trình nâng cao năng lực lãnh đạo, phát triển doanh nghiệp vững chắc.
———————————————————————————————————-
CÔNG TY TNHH TƯ VẤN ĐÀO TẠO ONE ACADEMY
Địa chỉ: Số 32, Hateco 3 Green City, Đường Foresa 4, Phường Xuân Phương, Quận Nam Từ Liêm, Tp. Hà Nội
Fanpage: One Academy
Đường dây nóng: 0383717699
Email: oneacademydaily@gmail.com